Bewerbungstipps

Es freut uns, dass Sie sich für einen Job bei myToys.de interessieren.

Sie haben sich auf unseren Internetseiten einen Überblick über uns verschaffen können. Jetzt liegt es an Ihnen: überzeugen Sie uns mit Ihrer Bewerbung! Was uns dabei besonders wichtig ist, erfahren Sie hier.

Bevor Sie Ihre Bewerbung versenden (online oder per Post), schauen Sie noch einmal darüber, ob Ihre Unterlagen vollständig sind. Wichtig für uns sind:

prägnantes Motivationsschreiben
chronologischer und vollständiger Lebenslauf
Zeugniskopien (Schulabschluss, Ausbildung/Studium, Arbeits-/Praktikumszeugnisse)
Nachweise über relevante Weiterbildungen
Gehaltsangabe

Unternehmens-,Kultur –und Teampassung sind uns sehr wichtig, daher möchten wir auch so viel wie möglich über Sie erfahren. Dies werden wir hoffentlich in einem persönlichen Gespräch gemeinsam herausfinden und damit wir uns optimal vorbereiten können, benötigen wir in jedem Fall Ihr Schulabschlusszeugnis.

Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Bewerbungen über unser Online-Formular, welches sich über den Button "Jetzt bewerben" bei der jeweiligen Stellenanzeige öffnen lässt, bzw. per Post berücksichtigen können.

Haben Sie diese Unterlagen zusammengestellt, dann freuen wir uns, wenn daraus hervorgeht, warum Sie zu uns möchten, dass Sie Ihre Unterlagen Korrektur gelesen haben, Ihr Lebenslauf übersichtlich und lückenlos ist und die persönlichen Daten vollständig und richtig sind.

Der Auswahlprozess:

Ihre Bewerbung wird zunächst in unserer Bewerberdatenbank erfasst. Die anschließende Prüfung erfolgt durch unsere Personalreferenten, die Ihre Unterlagen dann an den entsprechenden Fachbereich weitergeben.

Generell berücksichtigen wir Ihre Unterlagen für alle zu Ihren Qualifikationen und Interessen passenden Positionen. Diese Prüfung kann daher auch einmal eine längere Zeit in Anspruch nehmen. Auf jeden Fall werden Sie auf Ihre Bewerbung eine Antwort erhalten!

Wenn wir Sie zu einem persönlichen Gespräch einladen, haben Sie die erste Hürde erfolgreich geschafft und uns mit Ihren Unterlagen überzeugt!

Das persönliche Gespräch mit Ihnen findet mit einem Vertreter des Fachbereichs und der Personalabteilung statt und kann verschiedene Testaufgaben beinhalten. Sollten nach diesem Gespräch noch einige Fragen offen sein, laden wir Sie gerne ein zweites Mal in unser Haus ein.